首先，需要说明的是，学历并不是一个女生能否成为一名优秀的抖音运营的必要条件。当然，对于一些大型企业或者更高级别的职位，优秀的教育背景往往是加分项，但很多情况下公司更关注相应的工作经验和素质，而并不会仅仅因为学历问题排除一位优秀的员工。
那么应该关注哪些方面呢？首先，抖音运营岗位需要具备敏锐的观察力和独到的嗅觉，能够发现热点事件，以及创新的营销方式，因此善于观察和创意能力都是非常重要的。更重要的是，抖音运营需要有很好的沟通能力，能够与各种不同的人群沟通，包括用户、网红、外部合作方等，对接各种资源，并维护好良好的合作关系，这种沟通能力需要长时间的工作积累和实践。
此外，抖音运营需要较强的团队协作精神并且富有工作热情，有责任心和细心，能够时刻关注抖音平台动态并及时更新和维护平台的内容，以及处理平台上的各种问题。这些素质的提升也离不开自我修养和不断的学习。
总之，学历并不是成为抖音运营的必要条件，相比之下，重要的是需要具备观察力、创意能力、良好的沟通能力和责任心、细心，以及较强的团队协作精神和工作热情。对于那些对于抖音运营这个职位感兴趣的女生们来说，发挥自己的长处、积累相关工作经验，同时在平时注重自我提升，都是重要的努力方向。
